Deutsche Bank España ha formalizado su colaboración con la Fundación Adecco para mejorar la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad.
Esta iniciativa, que se enmarca en la estrategia de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) del banco, pertenece al proyecto ‘In the comunity’, que promueve actividades para favorecer la integración de personas con discapacidad y la inclusión de los colectivos más desfavorecidos a través de acuerdos con distintas fundaciones, según ha informado en un comunicado.
En palabras del director de Comunicación y RSC de Deutsche Bank en España, Juan Briz, la firma de este convenio refrenda el compromiso entre ambas entidades de «defender la dignidad y derechos de las personas con discapacidad, brindándoles nuevas oportunidades para favorecer su autonomía e independencia».
Por su parte, el director general de la Fundación Adecco, Francisco Mesonero, ha valorado el acuerdo como una oportunidad para seguir avanzando «significativamente» en la promoción de una sociedad más inclusiva, «en la que las personas con discapacidad puedan participar plenamente y encontrar un empleo sostenible en el tiempo».