CaixaBank y representantes sindicales de la entidad han alcanzado un acuerdo que permitirá la creación de 700 puestos de trabajo en 2015. De ellos, la mayor parte tendrá contrato indefinido a partir del segundo año.
Según el sindicato CCOO, se trata del primer pacto laboral en el sector bancario que contempla la creación de trabajo desde el inicio de la crisis.
El acuerdo contempla un plan de prejubilaciones para las personas nacidas hasta 1957, con una retribución bruta del 75% anual recibida el año antes hasta la jubilación a los 63 años. Además el acuerdo contempla un plan de retorno de las personas desplazadas a otras cajas, con una convocatoria anual de 150 plazas.
Dirección y sindicatos de CaixaBank han acordado además mejorar la conciliación entre la vida laboral y personal, mediante la limitación del número de reuniones y cursos de formación organizados por la empresa.
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