BBVA en Argentina firmó el acuerdo de adhesión a la Iniciativa Público Privada para la Igualdad de Género en el Mercado de Trabajo (IPP), promovida por el Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. La Iniciativa convoca al diálogo y a la acción entre el sector público y privado, para incluir a más mujeres en el mercado laboral en igualdad de condiciones.
Con el objetivo de materializar un plan de acción público privado, la Secretaría para la Igualdad de Género del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires ha desarrollado la Iniciativa Público Privada para la Igualdad de Género en el Mercado de Trabajo (IPP) que convoca a empresas para alcanzar la Igualdad de Género en el Mercado de Trabajo. Más de 60 empresas públicas y privadas, a las que se suma BBVA, cuentan con un plan de acción para aplicar políticas internas de género en sus organizaciones.
“En BBVA trabajamos por una cultura corporativa con una mirada inclusiva, brindando oportunidades de desarrollo a todas las personas que integran nuestro equipo. Consideramos que el sector privado tiene un papel crucial en promover la diversidad y la igualdad de género en los entornos de trabajo. Aprovechar la riqueza de la diversidad nos permite aprender e innovar como compañía y como sociedad», señaló Gustavo Fernández, director de Talento & Cultura de BBVA en Argentina.
“Las empresas públicas y las privadas son actores clave para nuestra agenda. Juntos podemos hacer el ámbito de trabajo cada día más igualitario e inclusivo, para apoyar la autonomía económica de las mujeres”, comentó Marisa Bircher, secretaria para la Igualdad de Género.