La filial de Banco Santander en Brasil lanzará este lunes 27 de julio una nueva edición de su Programa Trainee, que tendrá como lema la búsqueda de jóvenes capaces de encontrar respuestas a preguntas que todavía no han sido formuladas.
Según explicó Banco Santander, podrán inscribirse profesionales formados en los últimos dos años o estudiantes que obtengan su graduación antes de diciembre de 2020. Ya está abierto el plazo para realizar las inscripciones, las cuales podrán presentarse hasta el 8 de septiembre a través de la dirección: www.grupociadetalentos.com.br/traineesantander/.
El proceso de selección consiste en una serie de fases que incluyen pruebas de conocimientos y habilidades, desafíos de negocios en grupo, una sesión en retransmitida en directo sobre la carrera y un día dedicado a que los candidatos conozcan mejor el Banco. Todas estas fases se realizarán telemáticamente, excepto la última, cuya celebración está prevista de modo presencial en la segunda quincena de noviembre. El programa comenzará en enero de 2021.
Al respecto, Vanessa Lobato, vicepresidenta ejecutiva de Recursos Humanos de Santander Brasil, aseguró que “buscamos jóvenes que puedan integrarse en el banco y ayudarnos a hacer aquellas preguntas que todavía no nos hemos planteado. Cada una de las etapas del proceso se ha planificado cuidadosamente con el fin de atraer a los talentos interesados en participar en nuestra transformación y llevar a cabo cambios que resulten beneficiosos para los clientes y la sociedad”.
Banco Santander, la mayor entidad financiera internacional con presencia en el sector bancario brasileño, ofrecerá a los aprendices una experiencia en el extranjero. Los tres participantes que demuestren el mejor rendimiento participarán en un intercambio en una de las unidades de América Latina, una vez finalizado el programa.
La capacitación de los participantes incluye formación en la Academia Santander, experiencia en diferentes áreas y rotación de funciones: incluirá dos prácticas como especialista y una como generalista. En total, el programa tendrá una duración de 11 meses y los aprendices recibirán el acompañamiento de ejecutivos de la organización, que actuarán como mentores.
No existe ningún tipo de restricción en cuanto al tipo de cursos o universidades para el acceso, aunque se dará preferencia a aquellos que demuestren un perfil analítico y raciocinio lógico. Se fomentará, asimismo, la inscripción de jóvenes de diferentes regiones de Brasil.