Instituto Nacional de Estadística (INE), los contratos más comunes en el país son para camarer@s, peones, limpiador@s y vendedor@s. De acuerdo con el INE, estos cuatro puestos representan más del 60% de los contratos firmados en España durante el último año. Esto refleja una brecha en el mercado laboral.
El gobierno de España ha anunciado su intención de elevar las penalizaciones para los contratos temporales inferiores a 30 días, con el objetivo de fomentar la estabilidad laboral y evitar la precariedad en el mercado de trabajo. Esta medida ha sido acordada en colaboración con la Unión Europea y entrará en vigor a partir del 1 de julio de 2024.
Funcas ha resaltado la "resistencia" del mercado laboral español, incluso frente al descenso de los datos de afiliación y el avance del paro en agosto.
La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) asegura que el mercado laboral español ha demostrado una notable resistencia y dinamismo en los últimos tiempos, a pesar de que España sigue registrando la tasa de paro más alta de la zona euro.
