La multinacional energética ExxonMobil ha anunciado un nuevo plan de reorganización global que supondrá la eliminación de aproximadamente 2.000 puestos de trabajo en todo el mundo de aquí a finales de 2027. Más de la mitad de estos recortes —alrededor de 1.200 empleos— se concentrarán en la Unión Europea y Noruega, según reveló una nota interna de la compañía difundida por la agencia Bloomberg y confirmada posteriormente por fuentes de la empresa.
Esta decisión forma parte de una estrategia más amplia de consolidación de oficinas regionales y optimización de procesos en mercados donde ExxonMobil opera desde hace décadas. La compañía ha justificado los recortes como parte de un esfuerzo para mejorar la eficiencia operativa, integrar funciones duplicadas y responder a los desafíos estructurales que enfrenta el sector energético global.
“El rediseño de nuestras estructuras regionales busca reforzar nuestra competitividad a largo plazo. Reconocemos el impacto que esto tendrá en nuestros empleados y trabajaremos para apoyar a los afectados durante este proceso”, explicó un portavoz de la compañía en declaraciones recogidas por la prensa estadounidense.
En Europa, el plan contempla el cierre progresivo de varias oficinas locales y la centralización de funciones en sedes regionales clave. Países como Alemania, Países Bajos, Bélgica y Noruega figuran entre los más afectados. Los sindicatos europeos ya han comenzado a exigir claridad sobre los plazos y condiciones de los despidos, alertando de que la reestructuración podría suponer la pérdida de talento cualificado y afectar a comunidades dependientes de la actividad de Exxon.
Además de los recortes en Europa, el plan también afectará a su filial canadiense Imperial Oil, donde se prevé la salida de unos 900 empleados. En este caso, los recortes se concentrarán en áreas administrativas y de soporte, en línea con las reformas iniciadas por Exxon desde 2020 tras el impacto de la pandemia y la volatilidad de los precios del crudo.
La petrolera, con sede en Irving (Texas), ha venido implementando desde hace tres años un agresivo programa de reducción de costes, que incluyó la eliminación de más de 14.000 puestos de trabajo entre 2020 y 2022. Sin embargo, este nuevo ajuste pone de relieve los desafíos a largo plazo del modelo de negocio tradicional basado en hidrocarburos, en un contexto de transición energética global.
A pesar de los recortes, ExxonMobil continúa invirtiendo en proyectos estratégicos, incluyendo exploración en África y América Latina, así como en tecnologías de captura de carbono. No obstante, el entorno regulatorio más estricto en la UE y el avance de las políticas climáticas están empujando a las grandes petroleras a repensar sus estructuras en Europa.
El anuncio ha generado inquietud en los mercados laborales europeos, especialmente en sectores vinculados a la ingeniería, la geología y la administración técnica. Se espera que la compañía mantenga reuniones con representantes laborales en los próximos meses para concretar el calendario de salidas y los planes de recolocación.
