1.9 C
Madrid
martes, enero 31, 2023
Inicio Bancos Unicaja reitera su objetivo de alcanzar un 50% de pay out

Unicaja reitera su objetivo de alcanzar un 50% de pay out

Unicaja Banco ofrece financiación a los estudiantes de la UGR

Unicaja Banco mantiene su objetivo de alcanzar una política de remunerar al accionista con un ‘pay out’ del 50%, gracias a la holgada posición de capital que le permitirá la fusión con Liberbank, con la que no descarta alcanzar sinergias superiores a las anunciadas.

Así lo habría trasladado el banco en una reunión con Renta 4, en la que Unicaja Banco ha reiterado este objetivo sin fijar una fecha para alcanzarlo ni especificar las vías que utilizará para ello.

Según ha comunicado Renta 4 tras la reunión con el banco en el Foro Renta 4, Unicaja Banco contará con una ratio de capital CET1 ‘fully loaded’ ligeramente superior al 13%.

«Una situación de capital holgada que permite a la entidad establecer una política de remuneración al accionista con un ‘pay out’ del 50%», un objetivo que Unicaja ya reafirmó durante la última presentación de resultados, pero para el que no se ha fijado una fecha.

Por otro lado, Unicaja Banco habría comunicado que continúa con su proceso de fusión, donde no descartan alcanzar sinergias superiores a los 192 millones de euros brutos anunciados.

La entidad también habría informado durante el encuentro de una buena evolución de volúmenes, con el crecimiento de hipotecas nuevas en el tercer trimestre de 2021 por encima de los niveles del mismo periodo de 2019 y de 2020, unas dinámicas que esperan seguir manteniendo gracias al apoyo de los fondos europeos.

Por otro lado, prevén que el margen de intereses siga presionado en el segundo semestre de 2021, alcanzado un suelo para luego estabilizarse. También anticipan un crecimiento de las comisiones netas, impulsado por el cobro de comisiones de servicios donde tienen margen para aumentar y a los que antes, por tamaño, no podían acceder, como comercio exterior, brokerage o trading de divisas.

Últimas Noticias

- Advertisement -

Contenido Relacionado

- Advertisement -