Garanti BBVA ha presentado su plataforma para mujeres emprendedoras como ejemplo de buenas prácticas en la 67ª sesión de la Comisión de la ONU sobre la Condición Jurídica y Social de la Mujer.

La Fundación Microfinanzas BBVA (FMBBVA) ha reivindicado la importancia de la digitalización y la conectividad para las mujeres y las niñas en un acto en la sede de la ONU en Nueva York.

Unicaja Banco aúna esfuerzos con la Fundación Adecco y renueva un año más su acuerdo de colaboración para impulsar conjuntamente el desarrollo de actividades dirigidas a favorecer la inclusión laboral de mujeres en riesgo de exclusión social. Un colectivo al que atiende esta fundación desde hace más de dos décadas y cuya integración sociolaboral promueve a través del programa #EmpleoParaTodas las personas, así como de aquellas con dificultades para acceder a un puesto de trabajo.

El 54% de los empleados del turismo en el mundo son mujeres y además el porcentaje de mujeres en puestos directivos en este sector es superior al de otros. Pero, el camino todavía es largo ya que las mujeres siguen concentrándose en los trabajos peor remunerados, más precarios y, a menudo, informales.

El sector de la construcción en España cerró el año 2022 con 147.337 mujeres en plantilla, 7.711 más que el año anterior, un 5,5% más, representando tan solo un 11,1% del total en el sector.

La Cámara de Comercio de España, a través del Programa de Apoyo Empresarial a las Mujeres (PAEM), ha ayudado en sus más de veinte años a 201.697 mujeres emprendedoras y ha impulsado la creación de 41.690 empresas y 49.737 empleos.

La Fundación Personas y Empresa asegura que el 35% de los cargos de alta dirección estaban ocupados por mujeres en 2022, frente al 65,1% de los hombres, según el informe correspondiente a la VI Edición del Observatorio de la Mujer Trabajadora.

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